界面新聞記者 | 彭新

11月7日，字節跳動旗下VR部門PICO發布內部通知，宣布進行裁員，并對組織架構進行調整，其中，PICO移動OS團隊將并入字節跳動產品研發和工程架構中臺，以加強OS核心技術研發的中臺投入和統一管理。

據騰訊科技報道，PICO CEO周宏偉在內部發言中稱，PICO需要保持精干，聚焦在重要的工作上，會持續根據業務的實際需求來調整組織。

“VR行業（目前）處于非常早期的狀態，此前我們對行業和市場的發展估計得比較樂觀，但實際上沒有預期的那么快。”周宏偉強調，PICO接下來對組織進行調整的總體思路是聚焦在硬件和核心技術長期探索和突破上。

他還表示，在人員上，部分團隊規模會有一些縮減，主要涉及到市場銷售服務、Studios、視頻、平臺業務團隊。對于受影響的員工，會盡量妥善安排，開放公司內部轉崗機會，提供合理補償。

對于此次裁員，PICO相關負責人仍然表示，公司對XR業務“有耐心、看長期”，PICO會正常運營，確保為用戶提供優質的服務支持。

PICO高峰期員工數量超過2000人，但今年逐步收縮戰線。今年10月，有離職員工告訴界面新聞，2月PICO進行了一輪規模較大的裁員，且不開放內部活水機會，此后有一些員工預感形勢不對，選擇自行離職或內部轉崗。

近日也有媒體報道稱，PICO負責人近期前往新加坡向字節跳動管理層匯報工作，得到的反饋是字節跳動將逐步放棄PICO業務。但彼時PICO相關負責人稱，公司會保持產品正常運營，并持續加強在產品技術方面的投入。

以下為PICO CEO周宏偉發言全文：

今天邀請大家參與這個會議，主要想跟大家溝通一下PICO當前的業務狀況和后續的安排。

首先想說明組織需要保持精干，聚焦在重要的工作上，我們會持續根據業務的實際需求來調整組織。

最近我們重新仔細review了推出的業務和行業市場的情況，我們有如下一些基本的判斷， VR行業處于非常早期的狀態，此前，我們對行業和市場的發展估計得比較樂觀，但實際上沒有預期的那么快。

今年以來我們也做了一些調整，在現在看來還不夠及時和有效。經過慎重考慮，我們計劃接下來對PICO的組織進行一些調整。總體思路是更好地聚焦在硬件和核心技術的長期探索和突破上，PICO在保持正常運營的同時，會下更大的決心在長期價值點上加強投入，在其他方面短期內縮小投入。

在架構上，移動OS團隊將并入字節跳動產品研發與工程架構中臺，這個調整的目的是為了加強OS核心技術的研發投入和統一管理。

人員上，新業務發展更聚焦在硬件和核心技術上，短期內，部分團隊的規模會有一些縮減，主要涉及到市場銷售的服務、Studios、視頻、平臺業務的團隊。對于我來說，這是一個非常艱難的決定，我們也非常理解，這個決定不可避免地會影響到一些同學，對即將離開的和繼續留下來的人都是如此，說一下后續的安排。

本周我們將根據不同的市場和不同團隊的具體情況，陸續啟動調整和溝通，業務leader、HRVP會和受影響的同學進行具體溝通，對于受影響的同學，我們會盡量妥善安排，開放公司內部轉崗機會，提供合理補償，我們會大家提供充足的支持，妥善處理好這次調整帶來的影響。

如果有任何問題，可以隨時聯系你的leader來溝通，非常感謝大家一直以來的努力和付出，尤其是在這個很不容易的時期，公司對XR業務有耐心看長期，希望我們一起繼續保障PICO的正常運營，更好地聚焦在硬件與核心技術的長期探索與突破上，為用戶提供更好的服務，謝謝大家。