界面新聞記者 | 杜萌

公募行業的高管變動仍在持續。4月15日，光大保德信發布公告稱公司總經理劉翔因個人原因辭任，公司副總經理、首席運營總監兼首席信息官賀敬哲將代任總經理職務，目前公司經營一切正常。

公開資料顯示，劉翔自2020年7月入職光大保德信，擔任總經理職務。此前，他曾在深發展銀行、招商銀行任職，隨后2004年加入公募，先后在鵬華基金、前海開源基金等擔任市場發展部總經理、合伙人和首席市場官等職務。

光大保德信基金成立于2004年4月，注冊資本1.6億元人民幣，光大證券和美國保德信國際投資管理公司分別占有55%和45%的股份。

從公司的發展歷程來看，在成立之初，公司就明確了以“固收”產品為主要發展戰略，截至2015年末23只公募產品的總規模達到了745.47億元，其中非貨基金有19只，總規模為263.43億元。

2016年，A股經歷當年初的熔斷機制引發市場恐慌，導致投資者信心受損，股票型和混合型基金的規模普遍出現了不同程度的縮水。受此影響，光大保德信基金的管理規模出現了大幅縮水，2016年第一季度的總規?？s水至351.19億元。

2018年二季度末，光大保德信基金的管理規模第一次升到千億元。隨后起起伏伏，隨著劉翔的到任，公司管理規模在2020年末達到了峰值1068億元，非貨總規模達到了793.66億元，業內總排名為45/159。

2021年以來，隨著主動權益基金走到聚光燈下，我國公募基金行業迎來歷史性的發展機遇，行業總規模屢創新高。

但受制于“股弱債強”的風格，光大保德信基金錯失了這一發展機會。

截至2024年底，光大保德信基金旗下共管理135只基金（不同份額分開計算），總規模為759.87億元，其中貨幣基金為187.79億元，非貨基金為572.08億元。具體到產品分類來看，債券基金的總規模為480.75億元，占到了總規模的63.27%。

Wind數據顯示，公司主動權益基金（普通股票型、偏股混合型、靈活配置型）共有40只，截止去年年末，上述40只主動權益基金中，單只資產凈值在2億元以上的僅有4只。

主動權益基金的投研能力較弱，這和公司近年來核心基金經理的變更有關。2022年9月份，原總經理助理兼研究總監魏曉雪離任，隨后加入路博邁基金。

魏曉雪離任后，光大保德信基金啟用了中生代和新生代基金經理。目前來看，這些基金經理尚缺乏市場知名度，在管的多只產品仍處于較大的浮虧之中。以詹佳為例，2011年11月成立的光大保德信創新生活，自成立至今回報率為-30.5%。現任研究總監崔書田管理的光大新增長混合，自2022年8月份接任至今回報率為-28.55%。

從盈利情況來看，自2020年以來，隨著公募產品調低管理費和托管費，光大保德信基金歷年來的營收和凈利潤呈現逐年下滑的態勢。2024年，該公司的凈利潤僅為0.47億元。

也有好消息傳來。今年以來，光大資管先后向證監會提交了旗下13只參公大集合的變更注冊申請，管理人擬變更為光大保德信基金，目前已有12只被受理。2021年底，券商參公大集合產品開啟全面公募化改造，需在3年內轉為公募基金或清盤。Wind數據顯示，光大資管目前的資產規模為318.18億元，其中貨幣基金規模為258.94億元。

通過接手光大資管的產品規模，光大保德信基金管理的產品規模有望再度突破千億元。但是在激烈的市場競爭中，作為合資公募，光大保德信仍需要調整業務布局，投資研究、產品創新等多方面都急需得力干將。

作為“高級打工人“，今年以來，公募的高管變更仍保持在高位。Wind數據顯示，今年3月基金公司高管變更人次達到61人，涉及33家基金公司，創下公募行業有史以來的單月高管變更人數新紀錄。其中，董事長變更10人，涉及5家公司；總經理變更11人，涉及6家公司；副總經理變更21人，涉及16家公司。

進入4月，這一趨勢仍在延續。截至4月15日，月內高管變更總人數已經達到12人。其中，總經理變更6人，涉及3家公司；副總經理變更3人，涉及3家公司。4月11日，天治基金發布公告稱，原總經理許家涵因個人原因于當日離任，由董事長柴曉秀代任總經理一職；4月2日，新沃基金公告李鈞離任總經理，由新上任的副總經理李曦代任總經理等。