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搶人大戰變毀約大戰。

其次是金融、通信、大數據和IT/互聯網行業。

積極的他們或有人幸運地斬獲了大廠的高薪offer，或有人重新調整職業規劃，找到了理想的崗位。

“時代在變，風口在變，人也會不斷刷新自己的知識體系。”

人才爭奪戰，踩下急剎車。

招聘仍未停息。

在“點評時代”，企業雇主品牌形象一方面在于打造，另一方面則在于營銷。

互聯網獵頭應該積極往硬科技等方向調整，如果不提前儲備人才、學習新行業，就會被淘汰。

短視頻平臺招聘還有不少問題需要解決。

自我提升和迭代，可能是應對的良方。